Pracownik nie chce dezynfekować rąk. Czy mogę go do tego zmusić

Dlaczego warto dezynfekować ręce w pracy?

Sporo osób nie rozumie zależności między wirusem, który rozprzestrzenia się drogą kropelkową, a czystością dłoni. Tak naprawdę, jedno wynika bezpośrednio z drugiego. Jeśli ktoś w firmie na przykład kaszlnie i zasłoni wtedy usta dłonią, to nie oznacza to, że wirus znika. Nawet gdy przetrzemy później tę dłoń na przykład suchą chusteczką lub położymy ją na spodniach.

Naukowcy już dawno temu wykazali, że cząsteczki wirusa mogą przetrwać na naszej skórze nawet przez dobę. Właśnie dlatego tak dużą rolę odgrywa dezynfekcja dłoni. Można ją zresztą przeprowadzić na wiele sposobów. Można zastosować zarówno tradycyjną wodę z mydłem, jak i zdać się na żele antybakteryjne, które od ponad roku można kupić w niemal każdym sklepie, aptece czy na stacji paliw. 

Pozwala to stwierdzić, że troska o utrzymanie odpowiedniej higieny w firmie leży nie tylko w interesie pracownika, ale całego zespołu. Często dotykamy tych samych przedmiotów — na przykład przekazując koleżance z pracy wydruk z drukarki, czy koledze z magazynu jakąś paczkę — transmitując w ten sposób dalej wirusa.

Oczywiście, zdecydowana większość drobnoustrojów nie przeniknie przez skórę dłoni, ale musimy pamiętać o tym, że każdy z nas setki razy dziennie dotyka rękoma też swojej twarzy. To właśnie wtedy może dojść do zakażenia się, a w konsekwencji do sparaliżowania pracy w firmie. Pamiętajmy o tym, że zgodnie z obowiązującymi przepisami, wszystkie osoby, które miały bliski kontakt z osobą chorą na COVID-19, poddawane są obowiązkowej izolacji.

Czy można zmusić pracowników do dezynfekcji rąk?

Na pewno można ich do tego zachęcić. Pamiętajmy o tym, że to firma powinna zakupić odpowiednie środki i preparaty. Jeśli pracownicy otrzymają komunikat, iż muszą takie środki do dezynfekcji nabyć we własnym zakresie, to trudno będzie się dziwić sytuacji, gdy nie wszyscy zastosują się do takich wytycznych.

Przełożony ma możliwość oddziaływania na pracownika na wielu różnych płaszczyznach, jednak zawsze musi on trzymać się obowiązującej litery prawa i zasad. Takimi może być na przykład regulamin przedsiębiorstwa. Jeśli zawrzemy tam informację o tym, że dezynfekcja dłoni jest obowiązkowa, a pracownik się pod takim regulaminem podpisze, to można go ze stosowania się do tych zasad rozliczać.

Czy dezynfekcja dłoni pomaga w walce z pandemią?

Jest to jedna z trzech kluczowych zasad, jakie rekomenduje Światowa Organizacja Zdrowia: DDM, czyli Dystans, Dezynfekcja, Maseczka to podstawa, która zmniejsza nasze szanse na zarażenie się koronawirusem, którego przebieg może być pełen różnych powikłań. Zdecydowanie warto poświęcić te kilkanaście sekund na dezynfekcję, by nie musieć później poświęcać kilku-kilkunastu dni na chorowanie.